快递在代收点让别人拿走了,怎么办
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25-05-15
快递被代收点他人取走,应迅速采取行动。依据《快递暂行条例》,快递企业应保障快件安全,快件丢失应赔偿。不及时处理可能导致权益受损,无法追回损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号.
农转非户口是否投诉村里领导
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25-05-15
农转非户口问题投诉村里领导需视具体情况而定。从法律角度看,若村里领导在户口转迁过程中存在违法或违规行为,如滥用职权、玩忽职守等,可向其上级部门或纪检监察机关投诉。若涉及个人权益受损,应及时收集证据。问题.
医保报销没到账,可能出现了什么问题?
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25-05-14
医保报销未到账可能与审核流程、资料不全或系统故障有关。分析:医保报销涉及多个环节,包括资料提交、审核、拨款等。若资料不全或不符合规定,可能导致审核不通过或延迟。此外,系统故障或维护也可能影响报销款的到账.
在缺少欺诈罪谅解书的情况下,我能主动退回赃
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25-05-14
您可以主动退回赃物。根据《中华人民共和国刑法》等相关法律,退赃是减轻刑罚的情节之一。若不及时退赃,可能影响量刑,加重法律责任。建议尽快退赃,以表现悔过态度。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间.
公司经营不善只发最低工资可以吗
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25-05-14
公司经营不善也不能只发最低工资,否则违法。依据《劳动法》,公司应确保工资不低于最低工资标准,否则劳动行政部门将责令支付差额,严重时可能影响公司信誉及面临法律处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(.
学生手机被职业学校老师收了,是否违法?
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25-05-14
老师收学生手机需遵循学校规定且不侵犯学生财产权,否则可能违法。分析:从法律角度看,学生手机属于其个人财产,老师未经允许擅自没收可能侵犯学生的财产权。但若学校规定明确允许老师在学生违规时使用此手段,且程序.
火车上行李箱被拿错怎么办
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25-05-14
火车上行李箱被拿错,应立即采取行动并报警。分析说明:火车上行李箱被拿错属于物品遗失的一种情况,但如果涉及故意拿错或盗窃,则可能构成犯罪。首先,应立即向列车员或乘警报告,说明行李箱的特征、内含物品及重要性.
左转弯被直行车撞到后车门谁的责任
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25-05-14
责任需具体分析,需交警判定。《道路交通安全法》规定,责任依据行为过错程度确定。不及时处理可能导致纠纷升级,影响理赔。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 责任.
试用期工作一天不给工资,这样对吗?
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25-05-14
不合法。试用期工作一天也应支付工资,依据《劳动法》规定,不得克扣或无故拖欠工资。若不及时处理,可能导致劳动者权益受损,影响劳动关系和谐。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费.
支付宝无缘无故冻结资金违法吗
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25-05-14
支付宝无故冻结资金可能违法,需具体分析其行为依据。分析:支付宝作为第三方支付平台,其对用户资金的冻结行为应基于合法合规的理由,如用户违反平台规定、涉及可疑交易等。若支付宝无合理依据即冻结用户资金,则可能.
2012年以前社保是多少钱
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25-05-14
2012年以前的社保费用因地区和政策而异,无法一概而论。分析:社保费用包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个项目,其缴费比例和基数由各地政府根据当地经济状况和政策要求确定。因此,2012年以前的.
离休干部现在月工资多少钱
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25-05-14
离休干部月工资因地区、级别等因素而异,无法一概而论。从法律角度看,离休干部的待遇通常由国家相关政策规定,包括基本工资、津贴补贴等。这些待遇旨在保障离休干部的基本生活需求。若离休干部发现工资被克扣或未按时.
怀孕了辞职了老板不发工资怎么办
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25-05-13
怀孕了辞职老板不发工资,可依法维权。依据《劳动法》等,孕妇有权获得应得工资。不及时处理,可能导致合法权益受损,影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫.